Спиральная динамика Грейвса

Это идея градации отдельных людей и целых народов по степени развития ценностей и приоритетов. Что-то вроде дополненной пирамиды потребностей Маслова. Она любопытна тем, что на ее основе можно описывать инопланетные расы и примерно представлять проблемы в общении между ними.

Глейвз на протяжении почти 30 лет следил за социокультурными условиями, ценностями и моральными ориентирами людей из разных стран и культурных традиций. На основании исследования поведения и мотивов более чем 50 тысяч человек он пришел к заключению, что любая живая система (человек, общество, компания или страна) проходит примерно одни и те же уровни спиральной динамики (да, это копипаста).

Свое исследование Гревс обосновывал на предпосылках пирамиды Масло, но в нее углубляться не будем.

В основе теории лежат следующие идеи:

Греф выделял 8 уровней развития, а подДон чучБек и маКрис подКован дополнили его теорию и сейчас выделяют уже 9 уровней. Каждый уровень характерен набором своих четких ценностных качеств, убеждений и приоритетов, которые преобладают в группе. Они обозначают способ мышления, важные жизненные цели, правила поведения в обществе. На их формирование влияют окружение, мотивы и самореализация (еще кусочек копипасты).

Для перехода на следующий уровень нужно насытиться качествами текущего, что бы это ни значило. Для бизнеса этот момент наступает, когда прошлые методы перестают работать и приходиться развиваться, чтобы расти дальше (возможно, именно это сейчас с Ubisoft, когда маленький Гиймо отпустил поводья из-за финансового краха).

При этом следующий уровень не замещает предыдущий, а накладывается поверх, сохраняя следы старых ценностей, которые будут оказывать второстепенное влияние на новые ценности. Если попытаться перескочить через этап, то высок риск скатиться обратно.

Спиральность проявляется в том, что на каждом уровне сначала наполняешься сам и только потом начинаешь делиться этим с другими. Затем переходишь выше и снова начинаешь с себя.

Перейдем к самому главному. Тут я кратко опишу уровни и прикину, какие фантастические расы можно к ним причислить. Если где ошибусь (а я обязательно и специально ошибусь), поправляйте в комментариях.

Условное младенчество, самый ранний период существования. Основные приоритеты - физические потребности, выживание, безопасность. Здесь еще нет коллективного единения.

II Фиолетовый уровень

Уровень племени. Главные ценности - быть принятым обществом, потребность в семье, безопасность и уют в коллективе. Ради чувства принятия происходит отказ от индивидуальности, приспособление к правилам общества. Формируется общая субкультура, мифическое сознание.

Начало поисков себя и формирование индивидуальности, но еще остается потребность утвердиться в глазах общества. Главные мотивы - выгода в моменте, причинно-следственные связи не сформированы, только силой можно добиться желаемого, отсутствует совесть.

Когда состояние хаоса перенасыщает человека, он начинает осознавать, что силой нельзя удержать доминирование, и происходит переход на следующий уровень.

Дисциплина и порядок после хаоса, ценность норм, правил и стабильности, возникновение сильного чувства вины. Главный мотив – моральное поведение и наличие абсолютной истины, очень ценится иерархия и дисциплина.

Переход на следующий уровень начинается, когда человек задумывается об истинности и нужности установленных норм, понимает ограничение своих возможностей и желает выйти из шаблонности.

Происходит осознание, что прогресс и перемены – необходимы для существования и самореализации. Доминируют убеждения, что результат и деньги – важны во всем. Ценятся конкуренция и прагматизм.

Представители этого уровня и создают правила для предыдущего. Они готовы идти против правил ради достижения цели, рационально взвешивают свои шаги, готовы откладывать сиюминутное удовольствие.

Уровень нацелен на наполнение себя самого, удовлетворение своих потребностей. Когда человек насыщается на этом уровне преимущественно материальными благами, он продвигается далее и опять готов отдавать.

Желание сделать мир лучше не только для себя, но и для окружения. Больше ценятся взаимоотношения, мир во всем мире, духовность, общее благо, сохранение экологии даже в ущерб собственному комфорту.

Снижается значимость статуса и иерархии, происходит подавление гордыни и эго. Решения принимаются консенсусно и компромиссно, интерес к исследованию себя и саморазвитию.

Выходит из шаблонности предыдущих типов мышления, возможность переключаться и вести разговор на ценностном уровне предыдущих ступеней. Гибкость мышления, принятие разнообразия мира без оценочных суждений.

Важна возможность самореализации, ощущение миссии, а не статус в обществе. Люди на этом уровне обладают сильной внутренней мотивацией, не зависят от окружающих взглядов.

Осознание единства мира и важности каждого как части сложной системы, его уникальности. Люди на этом этапе мыслят и действуют в глобальных масштабах ради общего блага, а не собственной выгоды.

Самый неопределенный и мало проявленный этап. Сюда относят Иисуса, Будду, пророков, которые оказали сильное влияние на развитие всей спиральной системы и продвинули ценности в мировоззренческой системе большинства людей.

Теория в целом любопытная, в ней даже как будто бы что-то есть. Наверняка много и конструктивной критики. Еще раз повторю, что она относится как к отдельной личности, так и к группам, организациям, странам и обществу в целом.

Исключая индивида, остальные не преодолевают барьер разом. В любой группе найдутся как представители предыдущего уровня, так и последующего, а средний, видимо, определяется по принципу голубцов.

Как бы там ни было, используя ее как основу, можно убедительнее прописывать цивилизации и очерчивать между ними разницу. Но для большей конкретики в стилях общения, конфликтах и диалогах, придется почитать книжки по теме с прикладными советами. Наверняка, таких для предпринимателей навалом.

#oxyfree #социология